Wiedza i Praktyka Sp. z o.o.
ul. Łotewska 9a
03-918 Warszawa
Od 1 czerwca 2025 r. obowiązują nowe przepisy dotyczące zatrudniania cudzoziemców i wydawania im zezwoleń na pracę w Polsce. Sprawdź, jakie rodzaje zezwoleń na pracę przewidują przepisy nowej ustawy? Czy nowe przepisy nadal przewidują możliwość zatrudniania cudzoziemców na podstawie odrębnego zezwolenia na pracę sezonową lub oświadczenia o powierzeniu pracy? Kto musi mieć „zwykłe” zezwolenie na pracę? W jakich przypa...
Nieuchronnie zbliża się ostateczny termin udzielenia urlopów zaległych za 2024 rok, czyli 30 września 2025 r. To okazja, aby przypomnieć sobie dobre i złe praktyki związane z gospodarowaniem urlopami zaległymi. Nieudzielenie pracownikowi przysługującego mu urlopu wypoczynkowego stanowi bowiem wykroczenie zagrożone karą grzywny do 30.000 zł. Broniąc się przed sankcjami ze strony inspekcji pracy, pracodawca powinien do...
Jak bez błędów wypełnić świadectwo pracy? Oto praktyczna instrukcja z komentarzem eksperta prawa pracy, jak poprawnie sporządzić ten ważny dokument krok po kroku. Zobacz przykładowo wypełnione świadectwo pracy. Zapoznaj się z odpowiedziami ekspertów na pytania dotyczące wypełniania i wydawania świadectwa pracy.Kliknij poniżej Zaloguj lub Zamów dostęp i POBIERZ E-BOOK
Dodatek stażowy dla wielu pracowników budżetówki to realne pieniądze co miesiąc, a nie kosmetyczny „dodatek do pensji”. Po zmianach przepisów do stażu pracy można doliczyć umowy zlecenia i B2B – a to oznacza wyższy dodatek stażowy, wyrównania oraz… więcej pracy dla działu kadr i płac. Obejrzyj szkolenie eksperta Portalu kadrowego i sprawdź, o co konkretnie zadbać, żeby nikomu nie zrobić krzywdy w dokumentach i w port...
Od lutego 2026 r. rozliczanie delegacji przestanie kojarzyć się z plikiem papierowych faktur. Hotel, paliwo, autostrada – dokumenty trafią do KSeF, a pracownik wróci z… potwierdzeniem transakcji. Barbara Dąbrowska krok po kroku pokazuje, jak przypiąć fakturę do konkretnego pracownika i uporządkować ścieżkę akceptacji, zanim liczba e-dokumentów wymknie się spod kontroli.
Pracownik się sprawdził, a jego umowa dobiega końca. Co teraz? Zawarcie nowej umowy czy przedłużenie tej samej aneksem? Brzmi jak formalność, a jednak od tej decyzji może zależeć wymiar urlopu, obowiązki kadrowe i nawet sposób przechowywania dokumentów. W najnowszym wywiadzie Anna Kostecka i Szymon Sokolik tłumaczą, kiedy warto wybrać aneks, a kiedy lepiej podpisać nową umowę.
Zagadnienie wliczania zagranicznych szkół do stażu urlopowego budzi kontrowersje i jest źródłem licznych wątpliwości. W naszym artykule przyglądamy się temu, jak przepisy prawa pracy traktują zagraniczne szkoły oraz jak uznawalność dyplomów wpływa na uprawnienia pracownicze, w tym na dni urlopu. Przeczytaj i upewnij się, jakie zagraniczne szkoły można wliczyć do stażu urlopowego, a także czy zagraniczne szkoły mają t...
Konfederacja Lewiatan opublikowała czarną listę barier, postulując zniesienie biurokracji i barier administracyjnych. Lista zawiera niemal 300 postulatów deregulacyjnych dotyczących m.in. prawa podatkowego, ochrony zdrowia, prawa cyfrowego, a także prawa pracy. Prześledźmy najciekawsze propozycje dotyczące pracodawców.
Rozmowa kwalifikacyjna to jedno z najważniejszych narzędzi, które pozwala ocenić, czy kandydat będzie odpowiedni na dane stanowisko. Jednak nawet dobrze zapowiadająca się rozmowa może skończyć się nietrafioną decyzją, jeśli brakuje jej struktury i przygotowania. Jak uniknąć takich sytuacji? W tym artykule pokażę Ci krok po kroku, jak przeprowadzić rozmowę kwalifikacyjną, wykorzystując praktyczny scenariusz, uniwersal...
W przypadku gdy pracownik jest zatrudniony przez część roku lub na część etatu, wymiar jego urlopu wypoczynkowego musimy proporcjonalnie zmniejszyć, stosując zasady wskazane w kodeksie pracy. Jak to prawidłowo zrobić? I co z okresami nieobecności, które również obniżają wymiar urlopu? Omawiamy różne przypadki na 30 przykładach. Sprawdź także przydatne tabele z wyliczeniem urlopu dla różnych okresów i różnych wymiaró...
Pracownicy, którzy są rodzicami dzieci przedwcześnie urodzonych lub hospitalizowanych po narodzinach, od 19 marca 2025 r. mogą pobierać zasiłek macierzyński za okres uzupełniającego urlopu macierzyńskiego. Podstawą do ustalenia uprawnień do zasiłku jest wniosek o zasiłek macierzyński (ZUS ZAM) za okres tego urlopu oraz pozostałe niezbędne dokumenty. Konieczne może być też złożenie dokumentów w związku z przesunięciem...
Jaki mamy nowy dzień wolny od 2025 roku i jak on wpływa na czas pracy w handlu? W jaki sposób ostatnie zmiany dotyczące wolnej Wigilii oraz niedziel handlowych wpływają na zasady planowania czasu pracy w placówkach handlowych? Czy ograniczenie czasu pracy w handlu obowiązuje teraz także w Wielką Sobotę (praca jedynie do godz. 14.00)? Jakie możliwości ma obecnie pracodawca „handlowy”? Na co powinien uważać przy tworz...
W 2025 roku mamy dwa święta przypadające w sobotę: najbliższe – 3 maja i potem jeszcze 1 listopada. Takie święto występujące w okresie rozliczeniowym obniża wymiar czasu pracy, więc przysługuje za nie dzień wolny (dodatkowy). Czy można udzielić go w innym miesiącu? A jeśli pracownik był chory w dniu odbioru – czy dzień wolny jest odebrany? Czy osoba zatrudniona na 1/2 etatu też odbiera wolne?