Od 19 marca 2025 r. obowiązuje nowelizacja przepisów Kodeksu pracy, która wprowadza nowy rodzaj urlopu związanego z rodzicielstwem – uzupełniający urlop macierzyński dla rodziców wcześniaków i rodziców dzieci hospitalizowanych po narodzinach. Dodatkowy urlop macierzyński dla rodziców wcześniaków wynosi do 8 lub do 15 tygodni. Sprawdź szczegóły.